דרושים

תיאור התפקיד:
1. מיפוי הפעילויות והאתגרים הקיימים בקהילת יוצאי הקהילה האתיופית.
2. הקמת פרויקטים ופעילויות לנוער בימי לימודים ובמהלך חופשות מבתי הספר.
3. עידוד מנהיגות מקומית, ארגון התושבים למען שיתופם הפעיל בקהילה ובער בכלל.
4. ניהול פרויקטים קהילתיים ומניעתיים בקהילה האתיופית.
5. ליווי קבוצתי והעשרתי של צעירים ובני נוער.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:
1. אחריות כוללת על אוכלוסיית המשלמים שבתחום אחריותו: גביה שוטפת, עדכון אמצעי תשלום, הנחות וזיכויים
2. החלפת משלמים וטיפול כולל במערך החיובים, כולל מעקב אחר הגביה וגיבוש המלצות לצעדי אכיפה נגד בעלי חוב.
3. קליטת שומות היטלים ואגרות (בתיאום שוטף עם ההנדסה) כולל מעקב אחר הגבייה והתשלומים בפועל.
4. הסדרי תשלום לנישומים ולבעלי חוב בהתאם לנהלים.
5. ייזום התראות ונקיטת צעדי אכיפה כנגד חייבים.
6. בקרה ומעקב שוטפים אחר קליטת נתוני החיובים ואחר התשלומים בפועל.
7. קבלת קהל ובירורים בהתאם לפניות נישומים.
8. מתן אישורים לטאבו.
9. ביצוע מטלות שונות בהתאם להנחיות הממונים.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:
1. אחראי לקביעת פגישות וניהול יומן למנהלת האגף.
2. מענה טלפוני וניתובו למחלקות הרלוונטיות באגף.
3. מעקב אחר ביצוע החלטות מנהלת האגף.
4. ביצוע שירותי מזכירות, מענה טלפוני, הדפסות, מיון דואר נכנס וניתובו למחלקה הרלוונטית, תיוק משלוח דואר.
5. דיווחים בנושאים מיוחדים.
6. ביצוע משימות נוספות לסיוע עובדות האגף.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:

1. אחראי על ניהול שוטף של מדור מנהל וזכאות: חישוב זכאות, סוגי עזרה ובדיקת הכנסות של הפונה וכיו"ב.
2. טיפול מעקב ובקרה על דיווחי תקציב מול משרד הרווחה ומול הרשות.
3. אחראי על מעקב וגביית כספים מלקוחות בשיתוף אגף הגביה.
4. בעל ידע וניסיון בשירותי רווחה מוניציפאליים.
5. אחראי על עדכונים שוטפים ומתן הדרכה לעובדים באגף בתחום מנהל וזכאות.
6. ביצוע משימות נוספות.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:

1. אחראי על חישובי זכאות, סוגי עזרה ובדיקת הכנסות של הפונה וכיו"ב.
2. טיפול מעקב ובקרה על דיווחי תקציב מול משרד הרווחה ומול הרשות.
3. אחראי על מעקב וגביית כספים מלקוחות בשיתוף אגף הגביה.
4. בעל ידע וניסיון בשירותי רווחה מוניציפאליים.
5. ביצוע משימות נוספות.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:

• עבודה עם משפחות, ילדים ונוער בסיכון.
• מעקב, ליווי אישי, יצירת קשר משמעותי, סיוע, עזרה וטיפול במשפחות בקהילה ומחוץ לקהילה.
• מעורבות בחיי הקהילה והשתתפות בוועדות שונות לשם יצירת קשר וגשר.
• עבודה מול אגפי העירייה הרלוונטיים ומול גורמי חוץ למיניהם.
• נגישות וזמינות לאוכלוסיית היעד - פעם בשבוע אחר הצהריים

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:

1. הכנת ציוד, כלים וחומרים לביצוע ניסויים על ידי התלמידים.
2. עזרה למורה ולתלמידים בשעת ביצוע ניסויים במעבדה.
3. שמירה על תקינות הציוד והחומרים שבמעבדה ופיקוח על תחזוקתם.
4. סיוע למורה בהפקת דפי עבודה, חומר נלווה, שימוש במחשבים בלימודי המדעים.
5. ניקוי כלים לאחר ביצוע מעבדות.
6. הזמנת ציוד.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:

1. אחראי על תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים.
2. אפיון דרישות התפקידים להם נדרשים עובדים, בהתאם לקובץ ניתוח עיסוקים של משרד הפנים ובשיתוף עם הממונים על תפקידים אלו ברשות. 
3. פרסום מכרזי כ"א חיצוניים ופנימיים בהתאם לנדרש.
4. קבלה וריכוז טופסי הגשת המועמדות למכרז, הכולל תעודות, אישורים, המלצות וכיו"ב וביצוע בדיקת עמידה בתנאי סף של המכרז, טרם זימון המועמד לוועדת בחינה. 
5. ניהול ועדות בחינה למכרזים - הכנת תיק מכרז, קביעת מועד לוועדת בחינה וזימון המועמדים שעמדו בתנאי סף של המכרז וחברי הוועדה הרלוונטיים, בתאום מלא עם הממונה. 
6. אחראי על שליחת מועמדים למכוני מיון במיקור חוץ, במידה ונדרש.
7. אחראי לשליחת תשובה למועמד הזוכה וכן לעדכן את יתר המועמדים לגבי סטטוס מועמדותם. 
8. אחראי על ניהול תחום רווחת הפרט והעובדים ברשות.
9. ארגון ימי רווחה לעובדים, לרבות טיולים וסיורים לימודיים.
10. קידום פעולות תמיכה בעובדים המתמודדים עם בעיות מיוחדות (בשיתוף עם ועד העובדים)
11. ניהול טקסים ואירועים מיוחדים לעובדי הרשות, דוגמת: הרמת כוסית, עובד מצטיין, מסיבות פרישה.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד
בדיקה וטיפול בתכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות שהוגשו לועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבניה ולתקנות שהותקנו מכוחו ובהתאם למדיניות הועדה המקומית ולהנחיות מהנדס הועדה והממונה.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:
- איתור כח אדם מתאים לתפקיד מלווה הסעות לחינוך המיוחד.
- קליטת עובדים והדרכתם.
- הכנת מערך מלווים מול הסעות התלמידים.
- ריכוז/ניהול וטיפול בפניות הורים ומלווים מידי בוקר לפני שעות עבודה.
- טיפול ומתן מענה למילוי מקום למלווים בעת הצורך ודיווח למחלקת שכר.
- קשר רציף עם מחלקת ההיסעים וחברות ההסעה.
- קבלת קהל ומענה טלפוני.
- ביצוע ביקורות בשטח עפ"י הצורך.
- קבלה ובדיקת דו"חות נוכחות . אישור דו"חות הנוכחות והעברתם למחלקת שכר.
- קשר בין העובדים לבין מחלקת שכר.
- הכנת מסמכים ודיווחים למשרדים הממשלתיים הרלוונטיים.
- אחריות על כל מערך ליווי ההסעות בחינוך המיוחד.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:
- ביצוע פעילויות שוטפות בתחום המזכירות, ניסוח מכתבים, הקלדתם והדפסתם בהתאם להנחיית הממונה.
- ביצוע רישום ילדים למוסדות החינוך בהתאם להנחיות.
- טיפול בדואר יוצא ונכנס, קבלת שיחות טלפוניות וניתובם, תיאום פגישות בהתאם להנחיית הממונה.
- טיפול בנושאים כספיים ובנקים.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

תיאור התפקיד:
1. תפעול מערך הכספים של ביה"ס וייעוץ למנהלת בית הספר בתכנון התקציב.
2. הנפקת דוחות בקרה תקופתיים לתקציב מוניציפאלי ותקציב תשלומי הורים למנהל בית הספר.
3. קבלת הצעות מחיר לצורך רכישת ציוד ושירותים לבית ספר ורכש/קניות של בית הספר בהתאם
להנחיית מנהל בית הספר.
4. אחריות על הכנה לוגיסטית של טקסי בית הספר.
5. מבצע פעילויות שוטפות בתחום מזכירות - ניסוח מכתבים, הדפסות, מענה לטלפונים, טיפול בדואר
נכנס ויוצא בהתאם להוראות מנהל בית הספר.
6. ניהול יומן של מנהל בית הספר ותיאום פגישות למנהל.
7. הכנת תעודות לתלמידי בית הספר.

לצפייה בקובץ לחץ כאן ראה מידע נוסף..

לאגף החינוך והנוער דרושים לשנה"ל תשפ"א:
סייעים בגני ילדים
תומכי למידה בבתי הספר
סייעים רפואיים

ראה מידע נוסף..